干部思想作风问题整改台账(三篇)市市场监督管理局干部思想作风问题整改台账序号“八种表现”存在问题计划采取的整改措施完成时整改备限情况注担当不足。主1、队伍老同志较多,干事创业的热情和1优、化强干化部队队伍伍建结设构,,运推用进好干公部务交员流职任务职与和职岗级位并轮行换政,策加,大进教一育步培要担表事现、为怕:担怕锐党意组进在取探的索劲如头何减做弱到。科在学新、形合势理下地,调局动训力度,激发市场监管队伍活力。强化“七种能力”,通过加强责,更怕被追干部职工工作积极性的办法不多、有效学训、习选培派训人、员交到流省任局职跟、班健学全习机、制开等展措岗施位,练采兵取、干组部织网相络关学业院务培科责退,路凡、事求先自想身举2、措班不子够中。个别同志存在畏难情绪,碰到室开展“周五讲堂”等形式,全面提升干部队伍整体素质和专业立行立安全,不敢直攻坚克难、需要牵头和协调解决的事,化2、水提平振。精神,真抓...