领导干部德的反向测评办法

领导干部德的反向测评办法第一章总则第一条为认真坚持德才兼备、以德为先的用人标准，全面客观考核干部德的表现，进一步加强干部德的监督和评价，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和中央组织部《关于加强对干部德的考核意见》，结合我县实际，特制定本办法。第二条本办法适用于全县科级领导干部。第三条科级领导干部德的反向测评实行积分管理。第二章测评内容第四条科级领导干部德的反向测评内容包括政治品德、职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德五个方面（具体内容见附件1）。（一）政治品德。主要测评科级领导干部在理想信念、政治素养、思想作风方面应遵循的行为准则。重点测评四个方面：一是党性修养方面，是否忠于党、忠于国家、忠于人民，思想上行动上始终与党中央保持一致；二是宗旨意识方面，是否坚持立党为公、执政为民，密切联系群众，关心群众疾苦，努力实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益；三是大局意识方面，是否树立科学发展...