在2024年全市基层党务工作者教育培训工作推进会上的汇报发言尊敬的各位领导,同志们:**街道积极探索党务工作者“持证上岗”,通过优化队伍结构、健全培训机制、推行立体管理,构建基层党务工作者“全链条”培育成长体系,全力提升基层党建工作标准化规范化水平。建立“人才链”,优化队伍结构。由街道党工委、村社党组织一体联动对党务工作者队伍配备情况进行“全面体检”,明确每个党组织至少配备1名党务工作者,并细化明确加强自身建设、执行党内政策法规、联系服务群众等7项工作职责,保障基层党务工作需求。同步建立党务工作者人才库,围绕党性修养、能力素质、年龄结构三要素,择优储备党务工作者后备人才,纳入人才库管理,实行控超补缺、动态调整,推动队伍结构持续优化。健全“培育链”,提升专业素养。制定实施街道党务工作者资质认证管理办法,按照凡进必考的要求,对测试合格的学员颁发“党务工作者资格证”,切实推动“持证上岗”全覆盖。开办上...